耐克的企业理念是什么？

1，耐克:做就好:体现了耐克企业文化的个性导向特征，无论是工作、生活还是运动，做自己想做的就好。运动、表现、洒脱的体育精神”是耐克追求的个性化企业文化。

2.(1)个性化企业文化。

“运动、表现、洒脱的体育精神”是耐克追求的个性化企业文化。这种与众不同的企业文化——一种反传统的企业形象——是由公司创始人菲利普·奈特(Philip Knight)创立的。

(二)营销策略创新的动力来自文化理念的创新。

塑造完美的、充满活力的企业和产品形象是公司的战略目标。奈特认为，青少年模仿能力强，对品牌极其敏感。校园里明星人物的衣服往往成为模仿的对象。所以，只要我们努力让最有魅力的运动员穿上耐克，就一定会吸引全国一大批人来模仿。

(三)进一步改革创新，实施新的营销策略

为了在饱和的美国市场站稳脚跟，耐克更新了“外观”技术，推出了一系列新的跑鞋、运动鞋和其他训练鞋。

扩展数据

耐克鞋的主要材料如下

(1)全粒面革，磨砂牛皮，麂皮，麂皮，合成？

(2)皮革合成革、合成材料、网眼织物、莱卡弹性织物、

(3)Gore-tex防水面料，专利Foamposite机身材料，拖拽式耐磨材料，BRS1000碳纤维橡胶，

(4)无痕无缝橡胶、固体橡胶硬橡胶、耐久橡胶、DRC耐磨硬橡胶、树胶橡胶生胶、

(5)粘性橡胶软胶、中底、PU、PHYLON、EVA和LUNAR。

参考来源:百度百科-耐克