关于知识产权的问题

第一，建立公司的知识产权制度，包括与公司知识产权相关的各个岗位的工作分工和职责，明确每个人的范围，设置一定的部分负责知识产权的申报和维护，将申报和维护工作做得尽可能细致，最好是一把手亲自抓。

第二:公司涉及的商标权、专利权、著作权等，要尽快向国家申报，以获得保护。

第三:公司的每一个员工都要签订相关技术秘密保护协议，员工离职后不得泄露他人。

第四，涉及国外的要在相应国家申请商标、专利等基础知识产权，尤其是销量好、产业相对发达的地区。