办公室里的高级个人故事素材

办公室里的高级个人故事材料(5篇精选文章)

在生活、工作、学习中,大家熟悉的故事素材,都是以先进对象的先进故事为主要内容,以叙事为主要表现形式。我敢肯定,大多数人在起草契约材料时都很头疼。下面是我为你整理的办公室先进个人事迹材料(精选5篇),希望对你有所帮助。

办公室高级个人故事材料1我在鄄城宏奥燃气有限公司综合办公室做人事劳资员,到现在工作两年了。回顾这两年的工作,在公司领导和同事的支持和帮助下,我一直严格要求自己。根据领导的要求,我担任了公司的综合办公室的多个角色,与公司一起成长和成熟。不知不觉中,对于这份工作,那种难以割舍的感情早已埋藏在心底。

在工作中,能遵章守纪,团结同事,乐观进取,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤奋刻苦。发扬在生活中吃苦耐劳、乐于助人的工作态度,时刻保持诚实,勤奋工作,处处严格要求自己,时刻发挥表率作用。

办公室是一个部门的服务机构,工作主要是上传发布信息,与领导和员工沟通,接待外宾,内部处理繁琐的日常事务。正所谓百人千面,这种工作的特点就是吃力不讨好,容易被公司员工误解或者造成。两年的工作实践锻炼了我,积累了工作经验和工作方法,提高了工作能力。使其逐渐成熟。对待同事冷热适中,紧急情况下刚柔并济,工作厚度适中。虽然你为小事困惑,但你永远不会为大事困惑。无论在工作中还是生活中,我处处严格要求自己,坚持以提高自身素质和能力为根本,做事认真,做人踏实,兢兢业业,出色完成各项任务。

公司经常与县政府、行政机关有业务往来,外联工作比较繁重琐碎,不按时下班成了家常便饭。但在工作中,我始终无怨无悔,任劳任怨,把所有的工作都当成领导对我的信任、考验和锻炼,协调性强,耐心细致,及时有效,自我加压,尽职尽责,努力进取,努力完成各项工作。

一直以来,办公室始终坚持每月两次以上的学习制度,组织全体工作人员进行方针政策学习。明确分工,落实责任,进而实现工作有序开展。通过学习,增强了全体员工的凝聚力和工作积极性。在充分考虑办公室工作特点和人员结构的基础上,进一步严明了纪律,规范了操作。在纪律方面,完善了岗位责任制和考勤制度。明确了办公室成员的职责,增强了全体工作人员的大局意识、责任意识、时间意识,为办公室工作的有序运转奠定了基础。

万事开头难,人事工作需要细致严谨的工作。特别是作为公司人事部门的负责人,需要审核各部门提交的人事数据和信息,汇总核对,为领导提供准确的人力资源数据。人事行政部的人力资源模块也主要负责员工的进与出管理,关系到员工在公司的“进”与“出”。因此,对就业信息的审查和就业评估应严格而严谨地进行。作为人力资源主管,不仅要把好人员的入口,还要注意优化公司人力资源的配置。这就要求我们充分认识人事工作的重要性和严肃性,认真严格执行政策,对自己的工作和他人负责。在今后的工作中,要精心组织人才引进,根据公司战略发展需要,精心挑选各岗位人员,严把质量关,确保满足招聘需求,进一步充实和扩大员工队伍,使人才结构更加合理。

工资涉及每个人的切身利益,一直为人们所关注。政策是否落实到位,不仅关系到每个人的切身利益,也影响到他们的积极性。当你每个月准确领到工资的时候,你可能从来没有想过,每一份工资的背后,都有每一个员工的勤奋和汗水。所以,作为员工,我要做好每一件事。做好一件事叫技术;把很多事情做好,这叫能力和水平。做好工作并不难。难的是多年来把一项工作做深、做细、做透。在外人看来,工资管理似乎是一件轻松的工作。风吹不动,雨也抓不住。有什么值得夸大的地方?的确,在薪酬管理岗位上的同志,不是靠大量的力量和在风雨中奔波,而是靠接近它,掌握它,克服它,最终完成它。当多年枯燥乏味的工作频频来袭,当“急难险重”的任务摆在面前,当工作和家庭出现矛盾和冲突时,我觉得一个没有奉献精神的人是很难胜任这份工作的。

为此,在新的一年里,我给自己制定了新的目标,加强学习,不断充实自己,以饱满的精神状态迎接新世纪的挑战。明年会有更多的机遇和挑战等着我。我会在竞争中不断进步,踏踏实实做好自己的本职工作,取长补短,互相交流工作经验,共同进步,为公司的发展做出自己的微薄贡献。爱和奉献要从一点一滴做起。公司给了我发展的平台。今后,我将戒骄戒躁,不断努力,一如既往地在岗位上创造更大的价值。最后,感谢公司,感谢领导和同事,只有不断超越自己,才能有更多的回报!我相信我们公司的明天会更好!

办公室进阶个人故事材料2 xxx,xx家庭,X年X月X日出生,本科学历。于xxxxxx年加入xxxxxx公司,现在在XXXXXX工作。这位同志参加工作以来,始终严格要求自己,热爱集体,不计较个人得失,具有崇高的职业理想、优良的工作作风和无私的奉献精神。

第一,努力工作,不断学习。

这位同志观念先进,思想创新。工作时,他能从工作重心和公司中心利益的大局出发,支持同事,团结公司同事,维持和谐的工作氛围,形成和谐默契的氛围。秘书全面工作是一项辛苦的脑力劳动,没有惊天动地的壮举和感人事迹,最多算个幕后英雄。想做好这份工作,知识面窄、思路不清、理论水平低是不行的,但这些还不够。还必须有扎实的文字功底,严谨细致的工作作风和吃苦耐劳的精神。近年来,这位同志把学习作为提高自身素质的有利武器。业余时间,他注重从书本和现实生活中吸取营养,通过不断的读书学习,在网上看新闻,斗志昂扬。

第二,尽职尽责,做好工作。

在xxxx工作要求比较高,难度也比较大。该同志在工作中重视调查研究,准确把握领导意图,在“早、全、深”上下功夫,增强了工作的主动性和针对性。“早”就是对相关问题早学习、早研究、早介入,做到心中有数,胸有成竹;“全”就是上层情熟,下层情吃得准,知道内情,了解外部情,力求在关键时候有计划、有参与;“深”就是加强与各级各部门的交流沟通,深入群众,深入一线。在自己的工作中严格要求自己,以身作则。保证各类文件起草和传阅的及时性,及时将上级文件精神传达到各部门,确保政令畅通。负责阅后文件的归档、保管和查阅。严格遵循公文处理程序,发文时遵循起草、审核、会签、签发、打印、盖章、登记、签发等程序。并负责发送文档和电子邮件。在发帖过程中,要注意保证发帖质量,全年不出大差错。同时,该同志严格遵守文秘工作原则,平时采取措施确保文件资料安全,确保知密不泄密,做到行文准确、办事稳健、情况真实、注意细致、让领导放心。

第三,热情为公司服务。

该同志在日常工作中,不断加强与其他部门的沟通,密切配合,相互支持,确保整体工作不出差错。在完成自己工作的同时,尽力帮助其他部门的同事,不要让工作出现真空,主动帮助,热情服务。在日常生活中团结同事,积极与集团内各单位员工建立良好关系。因为平时对别人比较友好,所以一直和别人相处的很好。

该同志以“踏踏实实做事,勤勤恳恳做人”为信条,认真履行职责。他全心全意为人民工作,把做好本职工作作为自己最大的职责和最高的使命。就这样,他在平凡的岗位上默默奉献,在平凡的岗位上树立了良好的形象。

办公室先进个人故事材料3 xxx,男,33岁,大专学历,9月参加工作,1998,2003年2月加入中国* * *产党。他既没有值得崇拜的地位,也没有令人羡慕的金钱;既没有高深的文凭,也没有惊人之举。他只是一个普普通通、一丝不苟、事必躬亲的办公室主任。但是,无论在党员干部中,还是在职工中,他都获得了常人得不到的理解、尊重和赞美!

第一,强化形象,提高素质。

Xxx在日常生活和日常工作中,时刻用党员的标准严格衡量和约束自己的言行。由于办公室人手不足,他既是“教练”,又是“运动员”。除了完成全局的复杂工作,他还写了大量的总结、汇报、经验交流、领导讲话等文字材料。虽然他日夜加班,但他没有抱怨。他用自己的言行践行了一个* * *党员的先进性,成为了领导的好参谋,从而成为了同志们心目中合格的办公室主任。

第二,锐意进取,开拓创新。

作为办公室主任,xxx积极履行职责,进一步解放思想,与时俱进,模范执行党的路线方针政策,努力践行党的全心全意为人民服务的宗旨,不断开创办公室工作的新局面。他把自己的办公室定位为“机关的枢纽、对外的窗口、领导的助手”,坚定不移地奉行“没有最好,只有更好”的信条,不断鼓励自己,要求下属做到“工作人员服务质量更高,办公室考虑得更周全,协调关系的能力更强,与上下左右联系得更紧密”,以自己特有的细致和聪明,在千头万绪中抓住了决定性的环节。

第三,严于律己,以身作则。

办公室工作虽然琐碎复杂,但他从上到下的每一件事都处理得一丝不苟,从安排会议到起草报告,再到接电话、送文件,都是严谨细致、快速高效。Xxx对自己各方面要求都很严格。他处处以党员干部的标准来对照、检查、规范自己的行为,勤奋学习科学文化知识,掌握岗位所要求的业务技能,以身作则,以身作则。在他的带动下,办公室的服务水平大幅提升:提高了写作质量,实现了“零错误”;会议将提高水平,实现“零缺陷”;提高效率,实现“零投诉”,办公室也成为全县水利系统的一个标杆、一面旗帜。

第四,淡泊名利,乐于奉献。

Xxx严于律己,始终以平淡、甘于付出、默默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的着力点放在严谨、细致、朴实、求实、脚踏实地上。在工作中,要用制度纪律规范自己的一切言行,带头严格遵守机关的规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受各方面的意见和建议,不断改进工作。坚持不做不利于组织的事,不说不利于组织形象的话,积极维护组织的良好形象。

办公室先进个人事迹4王业科同志任县纪委办公室主任以来。近年来,他立足本职,兢兢业业,兢兢业业,开拓创新,圆满完成了各项工作任务,得到了领导和同志们的充分肯定。

第一,努力学习,学以致用。

他常说:“学习是增长才干、提高素质的重要途径,是做好工作的基础。每个干部都要成为学习型干部。”他不仅对办公室的同志提出要求,还注意加强学习,努力提高理论素质和业务水平。不管他工作多忙,他都会制定一个学习计划。他善于学习研究省委、省纪委、县委的重大决策和重要文件精神,在工作中加以重视,使办公室的书面材料主题突出,观点明确,文字朴实严谨,既贯彻了上级精神,又符合当地实际, 特别是县纪委全会、县廉政工作会议等重要会议材料,针对性和操作性很强,得到了与会领导的一致好评。 去年9月,经过理论考试,他被县委选派到北京大学参加科级干部理论研讨班,理论素养和专业水平得到了进一步提高。6月,11,他的《澄迈县开展农村基层干部述职工作的实践与体会》发表在《海南党建》10期。

二、敬业奉献

办公室是一个综合性的工作部门,是承上启下、联系左右、协调各方的桥梁和纽带。办公室主任在县纪委处于举足轻重的地位,肩负着“三个服务”的重要责任。担任导演以来,他牢固树立服务大众、无私奉献、淡泊名利的思想,始终保持良好的精神状态,爱岗敬业,甘当配角,静下心来努力工作。在工作中,他注意处理好“四个关系”,努力当好“四员”。处理好“四个关系”,即不越位到位;前进不抢;提建议不做决定;输出未知。争做“四员”,即当好参谋、协管员、服务员、检查员。多年来,他严格要求自己,克制自己,给自己压力,不畏艰难,勇挑重担,主动放弃节假日休息,经常加班熬夜,几次带病坚持工作,从不抱怨。2月,在筹备县纪委五次全会期间,他白天处理日常工作,只能利用晚上的时间撰写和修改会议材料,连续十多天工作到深夜。有人问他:“王主任,你不觉得写作很无聊吗?”他说:“长期的写作工作很枯燥,但一旦选择了这个职业,就应该热爱它。当你真正静下心来,深入其中,你会发现在苦和累中工作的乐趣。”

第三,敢于探索和创新

很多人认为办公室工作基本就是例行公事,只要按部就班的完成领导交给的任务和日常工作,就不会有什么新的想法和创造。但是,自从他当了主任,就一直在苦苦思考一个问题,就是办公室工作如何在规范的基础上求新求实,更好地发挥职能作用?长期以文养政的工作经历让他意识到,县纪委的很多管理工作必须改革,才能更好地提高工作效率和质量。比如县纪委机构改革后,由于人员编制增加,管理不善,干部纪律松弛,经常出现上班迟到、早退、擅自离岗等问题。他广泛研究和借鉴外地的做法,亲自起草了《澄迈县纪委监察局干部管理办法(试行)》。《办法》规定,干部上班实行指纹考勤,考勤每月公示一次,每季度考核一次。评估实行评分制。规定迟到早退扣1分,擅自缺勤扣1分,扣1分。累计10分者,必须在全体干部大会上公开考核评议,当年不得参加评优。《办法》颁布实施后,进一步规范了干部考勤管理,有效促进了干部作风转变,切实加强了干部队伍建设。

第四,工作扎实,富有成效

近年来,他工作扎实,认真抓好办公室各项工作,成绩显著,得到了县纪委领导的充分肯定。秘书调研工作,精益求精,圆满完成县纪委各类文件的起草和归档工作;他围绕该县党风廉政建设和反腐败工作中的难点问题,进行了广泛深入的调查研究。其研究文章《适应基层反腐倡廉新形势,努力探索建立乡镇纪检新体制》被评为“第十届全国少数民族省份反腐倡廉理论研讨会”。信息和案件管理工作,坚持全面、准确、及时向省纪委报送纪检监察信息和案件统计数据,加强案件综合分析。《澄迈县改革乡镇纪检工作制度》、《澄迈县构建下访工作长效机制》等多条信息被省纪委办公厅专刊采用,为领导正确决策提供了科学依据。监督工作,积极开展专项监督活动,有力地推动了全县纪检监察工作的落实。后勤服务工作坚持高效、全面的原则,圆满完成了县纪委领导交办的各项具体事务,无一差错、失误。保密工作,加强保密关键部位检查和保密人员管理,严格文件管理,杜绝了泄密现象,实现了内网通信、密码电报、收发传真安全无事故。通过努力,县纪委工作形成了自己的特色和亮点,走在了县、省系统的前列。县纪委和他本人被评为澄迈县档案工作先进单位和先进个人;到,连续四年被评为全省纪检监察信息工作先进单位和先进个人。6月,县纪委被评为全国纪检监察机关案件管理先进单位。

自从我进入公司以来,我一直负责公司的外联工作,组织和实施分公司和工会的日常事务和活动。公司大部分员工,包括退休员工,都和我很熟。每个人都喜欢在他们有困难或任何问题时向我寻求帮助,我很乐意帮助他们,并热情对待他们。在工作和生活中,我处处严格要求自己,坚持提高自身素质和能力,做事兢兢业业,为人正直,兢兢业业,努力工作,圆满完成公司和上级交给的各项任务。

第一,加强学习,努力提高自身素质

办公室作为整个公司系统运行的指挥中心,对每个员工的综合素质都有特殊的要求。为了尽快进入工作角色,今年我首先把学习作为提高自身素质的有利武器,充分利用业余时间,努力提高自己的专业素质和技能,以适应工作的需要。几个月来,我深入系统地了解了公司的运作流程,并积极参加各种培训班,掌握了各种理论知识,不断武装自己的头脑,增强了分析和应对当前社会主义市场经济中出现的新情况、新问题的能力。同时,坚持在实践中学习,在工作中提高,把每一项工作都视为对自身素质和能力的考验和挑战,增强对实践的理解和感悟,努力达到理论联系实际的能力。在实际工作中,要抓紧一切时间完成任务,努力提高工作效率,尽最大努力做好领导安排的事情,脚踏实地,兢兢业业,吃苦耐劳。

第二,尽职尽责,不断提高工作水平

公司经常与各级政府、行政机关发生垂直业务关系,外联工作比较繁重琐碎,不按时下班已成家常便饭。但在工作中,我始终无怨无悔,兢兢业业,把所有的工作都当成领导对我的信任、考验和锻炼,协调性强,耐心细致,及时有效,自我加压,兢兢业业,奋发向上,努力使自己的所有工作都精益求精。

随着各车间设备和原料的准备,公司面临全线联运的调试,地方各级政府(部门)给予了我们很大的支持。同时,还要完成和完善各种资料和证照。根据公司要求,我积极领会各级政府(部门)组织的相关会议传达的精神,及时准确地向公司领导汇报,并认真贯彻落实指示精神,保证了公司经营与上级行政部门工作的同步协调;为适应公司发展的要求,我参与了公司营业执照注册名称的变更、商标的注册、工商、税务等证照的及时年检,以及各种相关项目资料向相关职能管理部门的申报和审批,有效地保证了公司工作的顺利开展。

第三,严格要求自己,在压力下做好工作。

由于办公室人员在公司的特殊地位,任务来得突然、琐碎、不均,这就要求我在工作中要顶住家人或上级的压力,做到从容应对,调整自己,做到细致、协调、严格、公正、及时、耐心,才能很好地完成任务。

我还负责完成公司党支部和工会交办的日常事务。按照公司的要求,我和相关负责人员组织了第一次“知识竞赛”。与妇工委领导组织了妇女节茶话会和文艺晚会;配合集团公司和公司组织集团公司十周年大型庆典活动;组织了一次员工聚会。这些作品的开展丰富了员工的生活,宣传了企业文化,对公司的工作起到了积极的推动作用。

通过几个月的工作实践,增长了自己的智慧,锻炼和提高了自己的能力,积累了大量的工作经验,在工作中取得了一定的成绩,但与公司领导的要求和发展的客观情况还有一定的差距。在今后的工作中,我将进一步加强学习,勇于实践,一如既往地严格要求自己,不断提高自己的业务素质和思想水平,努力成为这个公司机器的螺丝钉和企业运转的润滑剂。